RBV IN OLDENBURG AKTIV

14.03.2011 - Mitglieder profitieren von der Verbandsarbeit

„Wir sind der Ansprechpartner für Weiterbildung und Qualifikation im Rohrleitungsbau“ – so die Botschaft des Berufsförderungswerks des Rohrleitungsbauverbandes (brbv) auf dem 25. Oldenburger Rohr-leitungsforum. Im Rahmen der begleitenden Fachausstellung präsentierte sich das brbv auf der Jubiläumsveranstaltung als kompetenter Dienst-leister, dessen vielfältige Weiterbildungsangebote entscheidend dazu beitragen, dass die Mitgliedsunternehmen des Rohrleitungsbauverbandes e.V. (rbv) in einem sich stark wandelnden Markt konkurrenzfähig bleiben. Darüber hinaus nimmt der rbv mit weiteren schlagkräftigen Instrumenten wie dem Technischen Lenkungskreis und den Technischen Ausschüssen die Interessen der Mitgliedsunternehmen wahr. Vor allem in Bezug auf die Ausweitung der Tätigkeitsfelder auf die Bereiche Leitungsbau und Netz-dienstleistungen der Wasser- und Abwasserwirtschaft, der Energiever-sorgung sowie der Telekommunikation. Dementsprechend diskutierten die Mitglieder des Technischen Ausschusses (TA) Gas/Wasser auf ihrer ersten Sitzung in 2011 – sie findet traditionell im Vorfeld des Rohrleitungs-forums statt – über aktuelle Themen des Verbandes. Neben der Arbeit des Technischen Lenkungskreises (TL) standen die Überarbeitung der DIN 4124 „Baugruben und Gräben. Böschungen - Verbau - Arbeitsraumbreiten“ sowie der Stand der Überarbeitung der GW 301 ganz oben auf der Tages-ordnung. Außerdem vorgestellt wurde die Broschüre Netzdienstleistungen, die Anfang Februar vom rbv im Vulkan Verlag (ISBN 978-3-8027-2766-5 / Preis: 35,00 Euro) herausgegeben wurde.

Wegweiser für neue Märkte
„Die Broschüre behandelt die Fachgebiete Personalqualifikation, Gasver-sorgung, Wasserver-sorgung, Fernwärmeversorgung und Korrosions-schutz und soll den Unternehmen Anregungen bei der Erschließung der Märkte der Netzdienstleistungen für die Bereiche Betrieb und Instand-haltung des Gas-, Wasser- und Fernwärmenetzes geben“, erläutert rbv-Geschäftsführer Dipl.-Ing. Dieter Hesselmann. Ihr Inhalt macht deutlich: Die Durchführung der in den jeweiligen Fachgebieten erforderlichen Auf-gaben und Tätigkeiten muss entsprechend den gesetzlichen Vorschriften, behördlichen Anforderungen und Unfallverhütungsvorschriften sowie den allgemein anerkannten Regeln der Technik, insbesondere dem DVGW-Regelwerk, erfolgen. Die übertragenen Arbeiten dürfen nur von zertifizierten Fachfirmen durch geeignetes, unterwiesenes und fachkundiges Personal ausgeführt werden.

Ein Thema, dem der Rohrleitungsbauverband bereits in der Satzung einen hohen Stellenwert einräumt. Die Qualifizierung der Mitglieder durch Weiterbildungsmaßnahmen ihrer Mitarbeiter ist wichtiger Bestandteil des Aufgabenkataloges. „Qualifiziertes Personal stellt die Grundlage für qualitätsgerechtes Arbeiten im Rohrleitungsbau und Rohrnetzbetrieb dar und stärkt die Wettbewerbsfähigkeit der Unternehmen“, betont Dieter Hesselmann. „Neben einer guten Grundausbildung ist deshalb die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter besonders wichtig.“ So sind unter anderem so genannte Aufbaulehrgänge für das Fachpersonal Bausteine eines umfangreichen Gesamtangebots des brbv, das fachlich-technische Weiterbildungsmöglichkeiten auf hohem Niveau bietet – und das seit der erfolgreichen Zertifizierung der brbv GmbH gemäß DIN EN ISO 9001:2008 im Januar diesen Jahres mit Brief und Siegel.

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